복리후생
GST는 일과 삶의 균형을 위한 임직원의 복리후생 증대에 노력하고 있습니다.
활기찬 삶 존중
- Happy Friday, Early Weekend
매주 금요일 16시 조기 퇴근 제도 - Holo Day
개인의 경험에 집중한 리프레시 휴가 (유급휴가 1일 + 휴가 지원금 최대 20만원 지원) - 휴게시간
오전, 오후 20분 쉬는 시간 제공 - 휴양시설
임직원의 심신 재충전을 위한 자체 연수원/휴양 시설 운영(영월) 및 국내 유명 휴양 시설 콘도 이용 지원 - 동호회
임직원 간 우애를 다지고 개인의 취미 생활을 보장하는 사내 동호회 활동 지원(탁구, 풋살, 축구, 등산, 낚시 등) - 경조금/경조휴가
경조사 발생시 경조금 및 경조 휴가 지원 - 산업단지 어린이집/ 자녀 학자금 지원 등
일과 삶의 조화를 이루기 위해 임직원의 가정 생활 지원
함께하는 생활
- 우리사주조합 운영
임직원의 주인 의식과 자부심 고취를 위한 우리사주조합 운영 - 기숙사
원거리 출퇴근자의 안정적인 주거 환경 제공을 위한 기숙사 지원 - 상조회
임직원 상호 간의 공동 부조 및 복리 후생 증진을 위한 상조회 운영 - 명절선물
임직원의 후생 증진을 위한 추석, 명절 선물 지급 - 정기 건강검진
임직원의 건강한 직장 생활을 위한 매년 정기 검진 실시 지원 - 건강관리실 운영
쾌적한 근무 컨디션을 위한 상비약 구비
가치로운 일터
- 어학/체력단련 지원
임직원의 자기계발을 위한 어학 및 체력 단련비 지원. 이외 도서 구매비, 자격 시험 비 지원 - 조식/중식 무료 제공
임직원의 건강 생활을 위해 균형 잡힌 식단을 제공하는 사내 식당 운영 - 사내 카페테리아, 남/여 휴게실 운영
카페테리아 커피 무제한 무료 제공 및 남/여 별도 휴게실 운영, 안마의자 구비 - 사내 헬스장 운영
심신 수련과 건강 관리를 위한 체력 단련 시설 구비 - 장기근속 포상/우수사원 포상
개개인의 능력 발휘를 위한 근무환경을 조성하고 장기근속자와 우수사원에게 보상 - 고충처리제도 운영
임직원의 고충처리를 위하여 힐링캠프 운영